嬰兒期的安全感，幸福的根基

文|楊柳君

為什麼有些人很在意別人的眼光？為什麼有些人總活在他人的期待里？源於他們的內心不夠強大，他們沒有覺知到自己獨一無二的價值。

有些人一生都沒有，也不敢做自己，這該多麼可悲！嬰兒時期建立的安全感，對自我價值的認同，對一個人一生的幸福具有重大意義。

當孩子來到這個世界上時，我們常以為幼小的嬰兒就像一個小動物，除了吃喝拉撒睡，其他的就是一塊「白板」。

受傳統觀念的影響，我們以為面對哭鬧的孩子，看著他們「無理取鬧」，該有的「正確」態度是不理他，以免因此慣壞了孩子。

昨天與家人在一家小型購物中心買東西，遠遠的就聽到嬰兒的哭聲，這哭聲令我本能地想要去抱抱他。

從小嬰兒的哭聲中，我聽出了渴望。

心裡正思忖著，後面走上來一對打扮入時的推嬰兒車的年輕夫妻，他倆談笑風生，並不在意眼前嬰兒車裡那個正哭著的孩子。

我真想上去告訴他們說，孩子想要你們抱抱。

孩子一直在哭，過了一會兒，年輕漂亮的媽媽有一點想要彎身去抱起孩子的意思，被身旁的老公笑著阻止了，我想這位爸爸是想以此培養孩子的所謂「獨立性」（面對一個來到這個世界不久的孩子，一個極度缺乏安全感的嬰兒，卻期待他能夠「獨立」，這是多麼不明智的一個想法）。

於是孩子媽媽會心的一笑，作罷，任由孩子繼續在嬰兒車上哭，這對父母若無其事地繼續逛街，直到年幼的嬰兒或許是哭累了，亦或許是覺察到哭泣也沒有人來安慰他，終於不再哭泣。

但我知道，那一刻嬰兒車裡的孩子是無助的，是悲傷的，他的情緒是負面的，他的情感訴求被壓抑了下來。

關於嬰兒「無緣無故」哭了該不該抱，人們有很多不同的觀點。

我想對於絕大部分父母來說，人們聽取了不要慣壞孩子的「忠告」，當孩子哭泣時不去撫慰他，任由其哭泣，直到孩子絕望的止住哭聲。

看著自己幼小的孩子，終於「乖乖地」獨自在嬰兒床、嬰兒車裡玩耍，甚至幾個小時都無須大人的關注，父母們如釋重負地長舒了一口氣，暗自慶幸自己還好沒有「慣」壞孩子，否則……

是的，父母以培養孩子獨立性為藉口，給自己減了壓，減少了照顧孩子的工作量，卻極有可能因此影響孩子一生的幸福。

成年的我們殊不知，對於剛剛來到這個世界的初生嬰兒來說，安全感是最重要的。

幼兒時建立的安全感對於一個人的一生都意義重大。

很多成年人的心理問題，成年人世界裡的溝通障礙，追本溯源均與其原生家庭的成長環境關係密切。

我們來看一個實驗：

首先進行此類研究的是威斯康星大學麥迪遜分校的哈里.哈洛。

雖然他是通過觀察猴子行為得出結論的，但這些結論同樣適用於嬰兒。

哈洛設計了一系列具有突破性的實驗，他的研究對象是恆河猴。

由於這些實驗過於殘酷，因此促使了動物保護運動的誕生。

在實驗中，可憐的小猴子要在密室中與鐵絲做的「代母猴」為伴。

哈洛倒是用生動的語言來描述自己的實驗，他把隔離室稱為「絕望窩」，而把假母猴稱為「鐵娘子」。

不過，哈洛通過實驗發現了嬰兒的情感依附現象，這些成果後來又為研究父母壓力對嬰兒行為的影響奠定了基礎。

在哈洛的經典依附實驗中有兩個像布娃娃一樣的假母猴，其中一個的表面是又硬又涼的鐵絲，另一個的表面則是柔軟的絨布。

哈洛將剛出生的小猴從母猴身邊奪走，並把它們放入裝有上述兩個假母猴的籠子裡。

兩個假母猴的身上都綁著奶瓶，所以小猴可以在它們身邊吃奶。

雖然小猴會靠近「鐵絲媽媽」吃奶，但它們更願意爬上表面覆蓋著絨布的假母猴，並依偎在它的「懷抱」里。

如果實驗人員把小猴轉移到一個陌生的房間，它就會緊緊抓住絨布做的「媽媽」，直到感覺安全後才放手。

如果此時沒有「絨布媽媽」相伴，小猴便會緊張得一動不動，然後開始尖叫，並來回走動，似乎在到處尋找自己的母親。

無論實驗重複多少遍，或做何細節修改，小猴的反應始終不變。

令這些小傢伙感到安慰的並不是食物，這與當時流行的觀點相左，小猴是否有安全感取決於身邊有沒有那個「絨布媽媽」。

這個實驗雖然是針對猴子的，但嬰兒所渴望的東西其實是一樣的。

嬰兒的情感生態會對其神經系統的發育產生深遠影響，這具有很強的進化根源。

對於初生嬰兒來說，他們需要的絕不僅是「鐵娘子」，而是「絨布媽媽」。

當然，他們更渴望真實媽媽的溫暖懷抱。

即使為了嬰兒的神經系統發育，作為嬰兒的監護人，尤其是媽媽，我們都應該及時響應孩子的渴求，在孩子需要時將寶寶溫柔的抱在自己的懷裡，對他露出微笑，關切的注視他，留意他哭聲背後真實的意圖：是尿布濕了？肚子餓了？抑或只是跟媽媽撒嬌？還是身體不舒服……

當嬰兒一次次對媽媽（或其他監護人）發出求援信號，都能得到媽媽準確又及時的回應時，嬰兒便與這個世界建立了很深的安全感。

他們覺得自己是被愛的，是有價值的，自己是被關注的。

這種安全感的建立，和對自我價值的認可，對孩子的成長非常重要，甚至影響他們的一生。

作者介紹：

楊柳君，每天清晨晨讀、碼字。

自詡為一個」有故事的人「，創業了近十年，體驗過創業成功的豐盛，更無數次面臨殘酷困境考驗。

百轉千回，願做一位沉靜的女子，靜心做事，真誠待人。

精深研究領域為針對企業組織的」領導力「和」溝通「。

為多家知名管理網站專欄作家；數百萬點擊量管理名博博主；2015中韓文化經貿交流形象大使。

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