T61755 職能分析與訓練規劃實務班- 財團法人中國生產力中心 ...

學員能熟悉職能基準、職能導向課程與其認證機. 制及對ADDIE(分析、設計、發展、實施、評估). 各構面有完整認知，並能運用課程學習知識，完. 成分組之職能內涵 ...

電腦輔助立體製圖三級認證課程」申請的認證種類為「職能課程」，乃指「因應產業或特定組織之需要，. 透過職能分析所建構的職能模型為依據所發展之訓練課程 ...

職能分析師課程如有缺課者，得於半年內補足學分（共12小時），超過半年將不發給結業證書。其他課程缺課者，將不發給結業證書。 訓練目標 ...

課程內容： 職能是績效的DNA，也是近代人力資源管理的顯學。如何善用職能分析資訊來規劃訓練方案，設計有效的職能導向課程是管理人員與人力資源人員的 ...

【107年度職能分析職能導向課程】(台北班)，開始受理報名，歡迎踴躍參加！ ○課程訓練目標：本研習課程所發展之課程內容，涵蓋「職能分析」人員職能基準 ...