被問「然後呢？」代表你準備不夠！向主管報告緊扣3 重點 ...
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只要是上班族，相信沒人不知道「報告、聯絡、商量」（即「凡事報告，有事聯絡，遇事商量」，簡稱「報、聯、商」）的重要性吧？不過，年輕一輩的上班族有多少人可以做到「符合上司期待的報、聯、商」呢？30%？20%？錯了，其實連 1% 都不到。
為何比例會這麼低呢？其實理由很簡單。
因為能夠思考「報、聯、商的真正目的」，並進一步達成對方期待的年輕人，實在少之又少。
換言之，只要你能做到「120% 回應對方期望的報、聯、商」，就能成為眾人眼中做事伶俐機敏的人，締造亮眼的工作表現，早一步出人頭地。
自認懂得「報
