擁有雙重國籍之外國人可在臺工作嗎？

另外依本法第79條規定，無國籍人、中華民國國民兼具外國國籍而未在國內設籍者， ... 可在臺工作；若具我國國籍兼具外國國籍之未設戶籍國民，則應向勞動部申請工作許可 ... 擁有雙重國籍之外國人可在臺工作嗎？_就業好伙伴電子報月刊/「就業安全」半年刊 跨國勞動力 擁有雙重國籍之外國人可在臺工作嗎？ 　　依就業服務法（以下簡稱勞動法）第43條規定，除勞動法另有規定外，外國人均須經由雇主向勞動部申請聘僱許可，始得在我國境內工作。

　　另外依本法第79條規定，無國籍人、中華民國國民兼具外國國籍而未在國內設籍者，其受聘僱在我國境內從事工作，依本法有關外國人的規定辦理。

　　再依勞動部95年6月2日勞職規字第0950026534號函釋，具有中華民國單一國籍，而未有其他國家的國籍者，則免經申請許可即可在臺工作；若具我國國籍兼具外國國籍之未設戶籍國民，則應向勞動部申請工作許可後，始得在臺從事工作，否則即涉違反勞動法第43條規定，可處新臺幣（以下同）3萬元以上15萬元以下罰鍰；雇主則涉違反本法第57條第1款規定，聘僱未經許可之外國人從事工作，可處15萬元以上75萬元以下罰鍰。

   　　雇主申請聘僱外國專業人員來臺工作相關法規有「就業服務法」、「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」與「外國人從事就業服務法第46條第1項第1款至第6款工作資格及審查標準」等，前述法規可於勞動部勞動力發展署網站（https://www.wda.gov.tw）及外國人在臺工作服務網（https://ezworktaiwan.wda.gov.tw/）均有即時更新的雇主聘僱外國人相關法令資訊，歡迎您多加利用！　                        (跨國勞動力管理組/羅翠芸)