如何職能盤點(人才盤點)，協助企業打造人才庫－心定向管理顧問

職能盤點(人才盤點)就是一個可以協助主管確認，員工是否具備這個職位所需能力的最好方法，並提供企業各職位所需的職能模型建立的參考。

如何進行職能盤點？ 中華人力資源管理協會常務顧問張瑞明 前言： 身為部門主管，為了有效運用人才，我該如何透過職能盤點，了解員工是否在合適的位置上， ...

透過自我盤點職涯，您將會更認識自己。在盤點的過程中，你會不斷的回想這段職涯的經歷，有好的成就也有不足的部分，當您整理出來後，你就 ...

职能盘点表_人力资源管理_经管营销_专业资料. 鉅門企業股份有限公司職能盤點表陳** 部門： 職能類別日期： 職能項目標準(要求) 5 5 5 5 職能5 5 5 5 5 核心職能 ...

職能盤點：找到可以把工作做好的角色. 工作說明書. （Job Description）. 職位應具有的能力. 職位. 最適角色. 做好該「職位能力」. 的工作特質. 八種特質. 職能盤點 ...