激勵與給獎賞的藝術- 今周刊
文章推薦指數： 80 %
黑立言管理達志三明治主管的帶人技術2019-09-19 09:47態度是成功關鍵，對主管的挑戰就是如何讓員工在工作崗位上願意全力以赴、使命必達？培養有效激勵他人的能力其實是關鍵！
而恰當的激勵就是奇蹟的酵母，可以讓部屬的潛力發酵幾倍大。
戴爾‧卡內基曾講過一個比喻。
他自己很愛吃奶油草莓，也很愛釣魚，心想：「奶油草莓這麼好吃，為什麼魚兒不愛呢？」但他並沒有堅持己見，釣魚還是投魚所好，拿蚯蚓當餌。
不論是菜鳥主管或資深主管，可能都有個迷思，以為自己想要的，也應該是部屬想要的，一廂情願地給賞，卻發現部屬一點也
